Council für Gruppen und Teams
- Gibt es in Ihrem Team einen scheinbar unlösbaren Konflikt ?
- ein Thema mit vielen inneren und äußeren Tabus?
- einen Punkt wo unterschiedlichste Herzensanliegen aufeinandertreffen?
- eine atemlose ichbezogene Gesprächskultur ohne Zuhören?
dann kann Council ein wirksames Werkszeug des sich Lösens und Friedenschaffens sein. Mit Hilfe eines Redegegenstandes und klaren Regeln und Zeiten entsteht ein Raum, wo sich alle gehört und geachtet fühlen. Das wiederum ist der Boden auf dem echte Wertschätzung entstehen und neue Lösungen entwickelt werden können.
Je nach Gruppengröße können unterschiedliche Formate gewählt werden. Die Dauer eines Councils beträgt zwichen 1,5 Stunden und drei Stunden.
Was ist Council?
Council ist eine nicht-hierarchische Kommunikationsform in Gruppen, die das Zuhören in den Mittelpunkt stellt und mit „zu Rate sitzen“ übersetzt werden könnte. Ratsversammlung in einem Kreis achtsamer Zuhörer ist eines der wirksamsten Mittel zur Bildung einer tragfähigen Gemeinschaftskultur und ebensolcher Beziehungen.
Council bietet Gruppen aller Art und Größe (2 - 200 Personen) ein umfassendes Werkzeug an, um gemeinsame Visionen zu entwickeln, Entscheidungen in einem Gruppenkontext zu treffen, mit Konflikten konstruktiv umzugehen und die oft unausgesprochenen tieferen Bedürfnisse von Einzelnen und von Organisationen aufzuspüren.
Die Geschichte von Council
Council hat seine Ursprünge in indigenen Kulturen, die stark in dem Bewusstsein der wechselseitigen Verbundenheit und Abhängigkeit von allen Aspekten der natürlichen Welt verankert waren und heute noch sind. Zuhören, Beobachten, Bedächtigkeit, Aufmerksamkeit, Respekt waren hochgeschätzte kommunikative Qualitäten, von denen wir in unseren beschleunigten, atemlosen Lebenswelten häufig nur träumen können. Council ermöglicht durch die wenigen einfachen Leitlinien (s.u.) die Entstehung solcher Räume und fördert die Erfahrung und Wiederentdeckung einer gemeinschaftlichen Haltung und reduziert die Ichbezogenheit, Isolation und Vereinzelung, unter der unsere westliche Gesellschaft zunehmend leidet (Einsamkeits-Ministerium in GB!).
Die Council Leitlinien
- Sprich Deine Wahrheit vom Herzen aus
- Höre mit offenem Herzen zu
- Sei spontan
- Komme direkt zum Punkt, sprich Deine Essenz aus
- Sprich was immer Dir selbst, dem Kreis, dem großen Ganzen dient
- Was immer gesagt wird, bleibt im Kreis – Vertraulichkeit
Die Initiative-Stadtcouncil
Unsere Vision von einer lebendigen Kommunikationskultur im öffentlichen Raum, die den Weg bereitet für eine sich entwickelnde Stadt, die ihre Vielfältigkeit feiert und aus diesem Potenzial heraus selbstwirksam kreativ wird. Vision von Räumen, in denen echtes Zugehörigkeitsgefühl wachsen kann, das zu Engagement für das Gemeinwohl führt. Die Stadt ist mehr als die Summe ihrer Bewohner.
Die Initiative-Stadtcouncil ist eine Gruppe von Council-Erfahrenen, die Council als Haltung und Methode in der Stadt weiter etablieren möchte. Hierfür ermöglicht sie Erfahrungsräume für Council und fördert die Vernetzung von Menschen, die Council in verschiedenen Zusammenhängen bereits praktizieren.